为这样的老板干活,值吗?
职场攻略
来源:AsiaEC亚商
我曾帮别人开车开了一年多,也曾做过业务员。后来我总算当了行政部的主管,可是由于当时公司小,我这个主管也只能管自己。谁叫行政部就只有我一个人呢,虽然是个光杆司令,但也算是一个中层管理人员吧。
后来,公司业务扩大,我从行政部主管升为副经理,加上行政部缺经理,因此,我是被老板直接受命,当时心里美滋滋的。不过好景不长,那一天,我出门办事刚回到办公室,我的助手就跟我说,她被调到操作部当调度了。一个行政部,少了一个助手那还了得。火气就一下子串到脑门上,正要去找老板时,我部门的安全员回来了,也跟我说他被到车队部了。这下我心里简直就有一种被调空的感觉。立马就冲进副总的办公室。在这里我需要说明的是这个副总刚来不久。当时副总跟老板正在谈事,我想也没想,劈头就怒了“你作为副总经理,你懂不懂得什么叫管理?你说调人就调人了吗?难道仅仅因为你是副总,就可以这样做吗?”副总说:“我是副总难道连这个权利也没有吗?”。被气昏头,不管三七二一的顶了起来:“当领导不是光要权利,如果连这一点你都不懂,那么这个副总你别当了”。可能这句话抢了老板的风头,把坐在旁边的老板也给激怒了,他说副总有这个权力。当即就弄得我一点面子也没有。没想到跟了这个老板三年,还不如跟个动物在一起呢,一点感情也没有。说真的,我到现在也没想通,在老板的眼中,我还不如一个刚来的,没有为公司做出任何贡献的副总吗?